Challenge « Introduction à la RSE » pour engager vos collaborateurs

Sensibilisez vos équipes à la RSE de manière ludique et engageante grâce au challenge NooS « Premiers pas en RSE », créé en partenariat avec Utopies.

Un outil idéal pour démystifier, mobiliser et inspirer vos collaborateurs autour des enjeux responsables !

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Pourquoi impliquer vos collaborateurs dans la stratégie RSE de votre entreprise ?

Attirer et fidéliser les talents, renforcer sa marque employeur, se démarquer ou répondre aux attentes des consommateurs et aux réglementations : développer une stratégie RSE apporte de nombreux bénéfices à l’entreprise, à la société et à l’environnement.

Pour être efficace, elle doit mobiliser l’ensemble des collaborateurs. Leur implication est essentielle pour ancrer cet engagement à tous les niveaux, car la RSE est un projet global qui concerne toute l’entreprise.

Mais comment intégrer la RSE dans le quotidien d’équipes déjà sollicitées ?
Le challenge NooS vous donne les outils pour sensibiliser, motiver et embarquer vos collaborateurs dans une démarche RSE concrète et engageante.

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Au programme du challenge

Apprendre

Des micro-contenus tels que des quiz, infographies, vidéos ou articles pour démystifier la RSE et comprendre ses différentes dimensions

Agir

Des petits (et grands) défis pour contribuer activement à la Responsabilité Sociétale de son entreprise

Jouer

De la compétition, un fil d’actualités et des récompenses individuelles ou collectives sous forme de don à une asso ou de cadeaux responsables pour motiver vos équipes !

9/10

de taux de satisfication de la part des collaborateurs

+20 000

collaborateurs sensibilisés

+62%

de taux d’engagement

Votre challenge clé en main

Ils ont participé au challenge !

« Le challenge a été hyper simple à lancer et l’équipe NooS très réactive pour créer l’espace Angarde et y ajouter les nouveaux membres de l’équipe. Le kit de ressources permet de facilement motiver et relancer les collaborateurs, et le format simple d’utilisation parle à tous. »

« Emulation, cohésion et engagement. Le contenu et le format des challenges ont su remporter l'adhésion et l'intérêt de nos collaborateurs.»

« La mobilisation et l'engagement démontrés par chaque membre de notre entreprise ont dépassé toutes nos attentes (80% du staff s’est inscrit et a effectivement participé !) Cela nous pousse à renouveler ce genre d’opérations pour sensibiliser nos équipes à la RSE, et ce de manière ludique et collective.»

« Participer à cette campagne nous a permis de tester une nouvelle manière de sensibiliser nos collaborateurs : de manière ludique, sur une plateforme intuitive et accessible à tous en ligne. Nous avons pu favoriser l’échange et la connexion entre collègues de différents sites tout en parlant d’un sujet, que nous ne maîtrisons pas tous équitablement au quotidien. En plus de cela, nous avons pu bénéficier d’un accompagnement réactif et personnalisé de la part de l’équipe de NooS. »